Relación Provisional de Admitidos y Excluidos del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones y Fecha Examen
Publicado: 12 de diciembre de 2025 | Fuente: Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones
Contexto General del Proceso Selectivo Publicado
La Resolución de 28 de noviembre de 2025, dictada por la Subsecretaría del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, publica la relación provisional de personas admitidas y excluidas dentro del proceso selectivo para el ingreso como personal laboral fijo en el grupo profesional M2, especialidad Enfermería, por el sistema general de acceso libre. La publicación de esta relación provisional tiene como finalidad garantizar la transparencia del procedimiento y permitir a las personas aspirantes verificar correctamente su situación administrativa dentro del proceso.
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En este contexto, se recuerda la importancia de revisar tanto la lista de personas excluidas como la de admitidas, ya que la ausencia en una de ellas puede implicar una omisión que debe ser subsanada. La Administración facilita el acceso a esta información a través de su sede electrónica y del Punto de Acceso General, reforzando así los principios de publicidad y seguridad jurídica que rigen los procesos selectivos en el ámbito público. Este trámite resulta esencial para asegurar que todas las candidaturas cumplen los requisitos establecidos en la convocatoria oficial.
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Personas Excluidas y Motivos de Exclusión Detallados
El anexo de la resolución recoge de forma detallada la relación provisional de aspirantes excluidos del proceso selectivo correspondiente al grupo profesional M2, especialidad Enfermería, tanto en el cupo general como en el cupo de reserva para personas con discapacidad. Junto a cada aspirante se indican las causas concretas que han motivado la exclusión, lo que permite identificar con claridad los requisitos no cumplidos. Entre los motivos más habituales se encuentran la falta de abono de los derechos de examen, la no acreditación de la titulación exigida, la ausencia de documentación válida que justifique la condición de demandante de empleo o la falta de acreditación de la nacionalidad o permiso de residencia.
Esta información resulta clave para que las personas afectadas puedan ejercer su derecho a subsanación dentro del plazo establecido. La identificación precisa de las causas de exclusión permite corregir errores formales o documentales y evita situaciones de indefensión. Asimismo, la publicación nominal refuerza la transparencia del proceso y facilita que cada aspirante conozca su situación exacta, pudiendo actuar en consecuencia conforme a lo previsto en la normativa aplicable y en las bases de la convocatoria.
Plazos de Subsanación y Próximas Fases del Procedimiento
Las personas aspirantes excluidas u omitidas disponen de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del día siguiente a la publicación de la resolución en el BOE, para subsanar los defectos detectados o presentar las alegaciones que consideren oportunas. Este trámite debe realizarse obligatoriamente a través del servicio de Inscripción en Pruebas Selectivas (IPS) del Punto de Acceso General, utilizando el mismo sistema empleado para la presentación inicial de la solicitud. La no subsanación dentro del plazo establecido conllevará la exclusión definitiva del proceso selectivo.
Una vez finalizado este periodo, la Administración publicará la lista definitiva de personas admitidas y excluidas, abriéndose posteriormente los plazos de recurso administrativo o judicial que procedan. Además, la resolución anuncia la fecha, hora y lugar de celebración del primer ejercicio de la fase de oposición, que tendrá lugar el 14 de febrero de 2026 en Madrid. Este anuncio permite a las personas admitidas planificar con antelación su participación en la prueba, cumpliendo con los requisitos de identificación y normas establecidas para su correcto desarrollo.
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